其实职工缴纳的社保就是包含五险一金的，那么五险一金的缴费比例是多少呢？据了解，五险一金个人与单位缴纳的比例是不同的，下面我们来具体了解一下。
关于五险一金的个人缴费比例，“五险”中，只有养老保险、医疗保险和失业保险由企业和个人共同缴纳，而工伤保险和生育保险是完全由企业承担的，不需要员工缴纳。而且，每个城市的五险一金缴费比例是不同的。
（1）养老保险个人缴费率为8%；
（2）医疗保险分为三层，每一层的个人缴费比例不同。第一层一般为该人月薪总额的2%；第二层按上一年度全市职工月平均工资的0.2%支付。三级按上一年度全市在职职工月平均工资的0.1%计算。学生按上年全市职工月平均工资的0.7%缴纳二级医疗保险；
（3）失业保险缴费率为0.5%；
（4）住房公积金缴纳比例，个人下限5%，上限12%，可根据实际情况在规定范围内选择缴纳比例。
