用人单位违反劳动法律法规规定,有()等侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织交涉,要求企业、事业单位、社会组织采取措施予以改正。很多朋友不是很清楚,接下来小编就为介绍一下答案吧
用人单位违反劳动法律法规规定,有()等侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织交涉,要求企业、事业单位、社会组织采取措施予以改正。
A.克扣、拖欠职工工资的
B.不提供劳动安全卫生条件的
C.随意延长劳动时间的
D.以上都对
正确答案:D
用人单位违反劳动法律法规规定,有()等侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织交涉,要求企业、事业单位、社会组织采取措施予以改正。很多朋友不是很清楚,接下来小编就为介绍一下答案吧
用人单位违反劳动法律法规规定,有()等侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织交涉,要求企业、事业单位、社会组织采取措施予以改正。
A.克扣、拖欠职工工资的
B.不提供劳动安全卫生条件的
C.随意延长劳动时间的
D.以上都对
正确答案:D
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